前兩天跟朋友談到了seo的行業現狀，對于現在seo行業大都單兵作戰，缺少團隊協作的現狀表示很擔憂。現如今這個年代，是講究效率的年代，團隊協 作的作用，遠比單槍匹馬來的重要得多。現在seo行業，有一個很大的問題，那就是，很多seo相關的課題研究分析，大企業有能力做，也在做，但是他們敝帚 自珍，自己研究出來的當成商業秘密，嚴禁外泄。中小企業呢，把員工當成本來節約，根本拉不起團隊來，就算拉起一個小團隊，也不可能給你做實驗做研究的機 會。這樣的行業是很難發展的，特別是健康向上的發展。然后奈何的朋友就提到基于外包思想的協作來在網絡上拉起一個團隊。這個想法應該說已經有人在嘗試了， 接到一個單子，然后外包一些工作，特別是自己不怎么喜歡的或者自己嫌麻煩的或者自己不擅長的方面的工作，外包出去之后，反而能夠更加提高整個項目的質量跟 效率。

不過這樣說起來，就涉及到信任度跟利益分配的問題了。個人認為一個團隊，首先是要一群志趣相投或者志向相近的人在一起做事。說到這個不得不提到奈何 這個朋友，是一個很特立獨行的人，個人認為他活的很精彩，他也在考慮拉起一個他喜歡的團隊來。關于網絡團隊的成員之間的志趣、信任、利益分配，奈何還是覺 得比較難做到。所以奈何當時給的建議是，基于一個知名的技術平臺做緩沖，來聚合一群志趣相投，相互信任，以及有一定利益分配的保障，這樣可能能夠更加容易 也更加好的拉起一個網絡團隊。好像紅黑聯盟已經開始這方面的嘗試了，據筆者所知，紅黑聯盟那邊自己也拉起了一個技術團隊在接單，不過他們具體實現的細節， 奈何還不是很清楚。

今天奈何特意寫這篇文章，其實是對未來的一個展望，關于這個網絡團隊的問題，奈何覺得在以后這個大分享時代，可以依靠小圈子(類似新浪微博的微吧， 類似豆瓣的小組)來聚合一個網絡團隊。眾所周知，移動端互聯網市場的發展，智能手機的普及以及3G網絡的鋪設跟更新，以及越來越多的網絡公司紛紛加入到移 動互聯網市場的搶奪當中，移動互聯網的發展已經勢不可擋，而隨之而來的，大分享時代的到來，也是大勢所趨。

那為什么奈何說這些“圈子”更加適合拉起一個網絡團隊呢?首先：成員的甄別可操控性高。技術論壇紛紛擾擾，里面的網絡垃圾太多，在里面發網絡垃圾的 人也太多，想要交流和甄別，太難。相比較而言，“圈子”的成員可操控性要高的多，相互之間熟悉度也要高，特別是如果覺得這個人不適合你們的圈子，大可以將 其踢掉，排除在外。其實說白了，就像奈何以前也在文章中說過，奈何對于移動互聯網的搜索引擎細分化很是支持，還曾經寫過通過輸入法智能化作為切入點，更夠 更好的改善智能機打字不如pc來的方便的硬傷，這依然是個細分化的話題。足夠的細分，能夠使得圈子的成員的甄別更具操控性。其次，第二點：相比較論壇的混 亂，圈子的客戶切入更加的容易，客戶有具體需求，可以通過大圈子來切入小圈子，然后通過小圈子，很容易的就找到具體的負責人，這樣的切入，比之論壇上混亂 的信息篩選，要來的更有針對性，更加有用。第三點：更加適合移動互聯時代的，移動互聯網時代的搜索會更加有針對性，而細化后的圈子正好適合這種特性。

大分享時代，也是移動互聯網高速發展的時代，很多新興的媒體都在不斷的涌出，乃至于我們的溝通方式都可能改變。譬如未來的智能語音搜索，據說谷歌早 就做了，siri，但是谷歌是基于綜合搜索的，很明顯這樣的搭配有很大的瑕疵，如果將移動端，細化搜索，語音智能識別結合起來，效果其實會更好。當然，微 信的出生跟長大也是我們溝通方式的發展和變革。對于這些新興的產品，我們做seo的，做網絡營銷的，也要跟緊時代的步伐，早點了解，早點挖掘，相信未來的 seo行業，未來的網絡營銷行業，還有很大的成長空間。

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本文名稱：分析seo行業的發展
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