kpi指標(biāo)考核方案-如何考核SEO部門的工作?

2022-08-09    分類: 網(wǎng)站建設(shè)

什么是kpi?KPI也稱關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo),是企業(yè)績(jī)效考核的方法之一,其特點(diǎn)是考核指標(biāo)圍繞關(guān)鍵成果領(lǐng)域進(jìn)行選取,MBA、CEO12篇及EMBA等常見(jiàn)企業(yè)管理教育均對(duì)關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)(KPI)的應(yīng)用及其特點(diǎn)有所介紹。kpi指標(biāo)考核方案-如何考核SEO部門的工作?如何量化考核SEO部門的工作_KPI考核指標(biāo),很多客戶經(jīng)常提問(wèn)到SEO的工作內(nèi)容有哪些,怎么考核外包公司的KPI指標(biāo),成都網(wǎng)絡(luò)推廣以中小型網(wǎng)站SEO優(yōu)化項(xiàng)目為例的工作考核內(nèi)容:
前期:30-60天工作內(nèi)容考核
1、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析報(bào)告
2、關(guān)鍵詞分析報(bào)告
3、長(zhǎng)尾關(guān)鍵詞分析報(bào)告
3、網(wǎng)站布局結(jié)構(gòu)微調(diào)執(zhí)行
4、網(wǎng)站編程部分實(shí)施
5、網(wǎng)站TDK修改
6、網(wǎng)站網(wǎng)站內(nèi)容編輯修改
7、網(wǎng)站內(nèi)容質(zhì)量檢測(cè)并修改
8、網(wǎng)站友情鏈接調(diào)整
9、網(wǎng)站基本設(shè)置404頁(yè)面、301重定向、地圖提交、url規(guī)范化修改
10、網(wǎng)站程序檢測(cè)及微調(diào)
11、代碼檢查及調(diào)整
12、網(wǎng)站結(jié)構(gòu)的布局規(guī)劃
13、行業(yè)相關(guān)資料搜集整理
14、網(wǎng)站導(dǎo)航、二級(jí)導(dǎo)航微調(diào)
15、外部引流100-200IP
16、......
17、網(wǎng)站IP/PV/UP數(shù)據(jù)報(bào)表
18、關(guān)鍵詞排名周期預(yù)估報(bào)告
19、下月工作內(nèi)容安排報(bào)告
維護(hù)期:60天后工作內(nèi)容考核
1、偽原創(chuàng)文章10-30篇
2、友情鏈接交換及更新5-10個(gè)
3、拓展長(zhǎng)尾關(guān)鍵詞10-15個(gè)
4、網(wǎng)站微調(diào)3-5次
5、分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手1次
6、分析行業(yè)需求變化1次
7、企業(yè)主頁(yè)制作,頁(yè)面制作(根據(jù)需求制作)
8、網(wǎng)站內(nèi)容優(yōu)化5-10篇
9、外部引流300-500IP
10、......
11、網(wǎng)站IP/PV/UP數(shù)據(jù)報(bào)表
12、關(guān)鍵詞排名周期預(yù)估報(bào)告
13、下月工作內(nèi)容安排報(bào)告
網(wǎng)站多少個(gè)關(guān)鍵詞在一段時(shí)間內(nèi)排名達(dá)到前一頁(yè)或前兩頁(yè),或者搜索流量存幾個(gè)月自達(dá)到多少日IP,看似是好的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn),但其實(shí)不容易準(zhǔn)確反映出SEO外包團(tuán)隊(duì)的工作量,SEO優(yōu)化重在分析,重在細(xì)節(jié)處理,影響SEO優(yōu)化的因素有300多項(xiàng),工作內(nèi)容考核是不能全部都寫(xiě)進(jìn)去的。
SEO績(jī)效KPI考核內(nèi)容(參考):
1、SEO流量:提高6%
2、SEO流量轉(zhuǎn)化率:提高0.0005%
3、PR值:尋找高質(zhì)量鏈接,持續(xù)發(fā)外鏈,購(gòu)買高質(zhì)量鏈接
4、收錄量 提高2%
5、Alex排名:上升1500
6、外鏈數(shù):seo外鏈推廣保持現(xiàn)有外鏈數(shù)及增加2%
7、自然排名:保證網(wǎng)站現(xiàn)有自然排名情況下,嘗試是否能提高
8、網(wǎng)站IP:提高2%
成都網(wǎng)站優(yōu)化的多年SEO優(yōu)化經(jīng)驗(yàn):
其實(shí)只要SEO策略、方向正確,這種具體工作量長(zhǎng)期累積下來(lái),一定會(huì)導(dǎo)致排名與搜索流量的提高。在對(duì)SEO外包團(tuán)隊(duì)績(jī)散考核過(guò)程中,具體量化的工作是占主要部分的。

網(wǎng)頁(yè)題目:kpi指標(biāo)考核方案-如何考核SEO部門的工作?
分享地址:http://m.kartarina.com/news/187849.html

成都網(wǎng)站建設(shè)公司_創(chuàng)新互聯(lián),為您提供虛擬主機(jī)定制網(wǎng)站響應(yīng)式網(wǎng)站App開(kāi)發(fā)動(dòng)態(tài)網(wǎng)站企業(yè)建站

廣告

聲明:本網(wǎng)站發(fā)布的內(nèi)容(圖片、視頻和文字)以用戶投稿、用戶轉(zhuǎn)載內(nèi)容為主,如果涉及侵權(quán)請(qǐng)盡快告知,我們將會(huì)在第一時(shí)間刪除。文章觀點(diǎn)不代表本網(wǎng)站立場(chǎng),如需處理請(qǐng)聯(lián)系客服。電話:028-86922220;郵箱:631063699@qq.com。內(nèi)容未經(jīng)允許不得轉(zhuǎn)載,或轉(zhuǎn)載時(shí)需注明來(lái)源: 創(chuàng)新互聯(lián)

商城網(wǎng)站建設(shè)
主站蜘蛛池模板: 久久久久久久亚洲Av无码| 精品人妻无码专区中文字幕| 亚洲色无码专区一区| 亚洲av无码不卡一区二区三区| 日韩午夜福利无码专区a| 精品亚洲av无码一区二区柚蜜| 东京热av人妻无码专区| 69ZXX少妇内射无码| 无码人妻一区二区三区在线视频| 精品亚洲AV无码一区二区三区| 亚洲成a人片在线观看无码| 自慰系列无码专区| 一本色道无码道DVD在线观看| 国产精品无码久久av| 无码人妻一区二区三区免费看| 国内精品久久久久久无码不卡 | 超清无码一区二区三区| 亚洲精品无码成人| 无码国产精品一区二区免费3p| 国内精品久久人妻无码不卡| 亚洲AV日韩AV无码污污网站| 无码中文字幕一区二区三区| 无码人妻精品中文字幕| 亚洲啪啪AV无码片| 国产成人无码一区二区三区| 色欲香天天综合网无码| 人妻av中文字幕无码专区| 久久精品无码午夜福利理论片| 国产精品亚洲аv无码播放| 亚洲国产精品无码久久青草| 国产精品一区二区久久精品无码| 色综合久久久无码中文字幕波多| 激情无码亚洲一区二区三区| 麻豆aⅴ精品无码一区二区| 亚洲AV无码不卡无码| 久久久久亚洲AV无码永不| 日韩精品专区AV无码| av大片在线无码免费| 中文字幕AV无码一区二区三区| 亚洲国产精品无码观看久久| 人妻在线无码一区二区三区 |