為什么女生不適合做程序員？原來互聯網公司女生少，是由于這幾點

2021-02-11 分類：網站建設

程序員在一般自嘲碼農，這個職業有自身缺陷性加班加點特別多，而且整體對著電腦，對皮膚輻射比較大，基本上基于以上兩點選擇做程序員的妹子不是很多。從現實中的男女程序員的比例差別很大，經常一個研發團隊里面都沒有女生的身影，如果團隊中有個女程序員真是如同大熊貓一樣珍貴了，俗話說男女搭配干活不累。

那么為什么這么多女生還是選擇當程序員？

純粹的興趣愛好，就是喜歡鉆研編程

曾經就職一個做安全的公司，有個妹子看著很文靜，但是對底層的編程語言特別感興趣，整體研究怎么破譯病毒，怎么插入執行代碼在已經運行的程序的進程空間中，而且很容易接收新的編程技術，在部門里面算是有名的萬金油，這不是靠毅力達到的，就是喜歡干編程，喜歡寫代碼也是整天和男同志一樣熬夜加班，也沒有表現出不適感，難道就是諷刺軟件行業的一句話：女人當男人用，男人當牲口用。可能更多還是對于這份職業的珍惜和熱愛。

曾經帶過一個北大女生，這妹子也是超級喜歡鉆研的主，每次項目中遇到大的難點問題，都是主動承擔起來去做，還爭著去做。在研究復雜問題的時候表現的如癡如醉，有時候為了解決一個問題一整天做那一動不動，那份定力真是沒誰了。平時也不愛說話，有事沒事就喜歡坐那鉆研技術，每天總結知識點到云筆記上看的出來回家或者周末還會繼續總計歸納，每次做出東西那份喜悅感，幾乎團隊里面每個人都能感受到，這個時候大家才認識到她是個妹子。

女生更加穩定，更加容易成為公司的中流砥柱

整體說來在軟件行業女生跳槽的概率比男生低很多，一般來說女孩子比男生更加容易知足，對于軟件行業來說整體的工資水準還算高，女生在這個行業站住腳跟，基本上就選擇不動了，因為在中國社會特別在家庭地位方面，女孩一般不是掙錢的主力軍，有個不錯收入在家庭地位已經顯得很高了，曾經和有個女同事聊瑣事，普遍對現狀比較滿意，覺得目前的工資水準還可以，作為一個女孩子沒啥大的追求現在就挺好。其實任何公司發展最后留下來往往都不是能力最強的，而是最忠誠最踏實的，而女孩子一般都具備這種潛質。

在南方城市，女孩子做程序員的比例并不低

以前每年都會去上海出差一段時間，因為總部就在那邊，發現里面從事軟件行業的女孩子并不在少數，而且很多技術能手以及管理能手，這點比在北方好多了，而且并不覺得女孩子做程序員怎么不好，看樣子地域的差異以及理念的差異。南方沒有北方那種男主外女主內，以及比較明顯的大男子主義，這種相對公平的環境下，女孩子做程序員還是挺幸福的。

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做程序員基本上整天與電腦為伍，對身體損害大

愛美之心人皆有之，特別對于女生來說，整體對著電腦，皮膚肯定好不到哪里去。曾經有個同事說女孩子整天盯著電腦看，掙得這點錢夠買化妝品的不？青春去了，多少錢的化妝品也是買不回來的。而且對女人來說特別在生孩子這個事情上，還做著軟件的話真是難。

有個在某某團購網工作的前同事，年齡也不小了，好不容易懷上了，結果擠地鐵的時候，弄流產了。修養了好長時間才敢要，之后來回打車上下班，而且國家規定的3，4個月的產假對于女人生孩子來說，時間真的不夠用，背負著房貸的壓力又不敢輕易的辭職。當然這些都不只是在軟件行業存在，在一線城市都有類似的問題。

加班加點太多，男人干的活，作為女人你是干還是不干

一般做軟件開發，項目緊了，加班加點熬夜都是正常的現象，作為項目團隊的一員肯定也要跟著一起干，本來這些讓男人來做也算說的過去，工資還可以，起碼可以養家糊口。女孩子證明自己地方很多，一定非要陪著這些男人們加班加點熬夜工作。

女孩子可以做一些與軟件相關，但不是直接參與代碼開發的工作，比如美工或者測試之類的，這些都不是像研發那樣加班的厲害。說到這做產品的妹子還是挺多的，好多公司做產品部，妹子比研發還多，但是做產品也輕松不哪里去，整天被老板訓斥，然后弄大量需要改動的需求，然后拿來難為程序員。

一般女孩子晉級相比男生，相對偏難

在研發部門特別是作為最底層的技術管理者，起碼的要求除了技術能力強之外還要有極強的抗壓能力。基本上表層的含義就是能帶頭加班加點，能夠禁得住項目的考驗，這點女生天生不占優勢，在技術能力差不多的情況下，基本不是第一考慮要素，這點還是很吃虧的。

一般妹子也沒有這么大的追求，一旦成為管理承擔的責任也會變大。所以這點理論上不算是不做程序員的理由。

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說了這么多，基本上女人做程序員在一線城市，總量還是挺多的，或者是喜歡或者是生活所迫，蘿卜青菜各有所愛，適合自己才是最好的。

話說回來，C/C++就是一個既可以強化思維能力，又可以打好編程基礎的編程語言，你想要做軟件開發，成為核心程序員的話，學習C/C++的話筆者有一個C/C++的編程千人羣（Q艘索：C語言編程學習聚集地（無言建立））你如果感覺自學C/C++語言有困難的話，有興趣學習或者了解一下C/C++編程的小伙伴就可以進來交流

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