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考個證掛靠一年賺幾萬?謹防“考證經濟”批發(fā)山寨證書

2024-02-06    分類: 網站建設

考消防設施操作員,一年掛靠賺幾萬家庭教育指導師線上工作、時間自由、收入穩(wěn)定……職業(yè)焦慮和證書福利催熱了技術技能領域的考證經濟。與此同時,這類證書的培訓、評價、頒發(fā)等環(huán)節(jié)套路頻出,真假難辨,侵害群眾合法權益,擾亂市場正常秩序。

包過?躺賺?小心落入坑中

在廣州工作的劉先生最近遇到一件糟心事。眼看孩子快要上學了,他卻還差七八十分才能落戶。經朋友介紹,他先花6800元在一家代辦落戶的公司報了考證普通班。公司顧問建議他學習考取系統(tǒng)集成項目管理工程師,一證就能補足所有落戶積分。

無獨有偶,近期,考一個碳排放管理師躺賺20萬元的網絡廣告,吸引了多人報名交費,隨后廣告發(fā)出方卻集體失聯。其實,該職業(yè)并不在《國家職業(yè)資格目錄》內,已發(fā)證書的印發(fā)機構郵電通信人才交流中心也未在人社部備案,消費者被引誘落入山寨證書圈套。

一張技能證,造假花樣多

技術技能類證書不僅是勞動者職業(yè)能力的標志,也是落實政府部門政策待遇的有效證明。然而,一些單位和機構通過廣告造假、證書造假、培訓造假等套路,違規(guī)組織培訓、評價、頒發(fā)證書,涉嫌欺騙欺詐。

第一,虛假宣傳,夸大其詞、偷梁換柱。無門檻評職稱高補貼高收入……這些廣告字眼是一些機構虛假、夸大的營銷話術,旨在虛抬證書含金量。有的甚至假借行政機關名義,或者利用機構改革磨合期和制度轉軌完善期的空子,故意登記使用相近原政府機關名稱,混淆視聽。廣東省職業(yè)技能服務指導中心副主任何秀文介紹,類似的手段還有使用 原×××部和權威證書官方認證就業(yè)憑證錄用依據等迷惑群眾。

第二,無中生有,李鬼證書以假亂真。模仿造價工程師編造造價師,自創(chuàng)導彈維修工程師部隊政治工作師警察管理師禁毒師等職業(yè)……在廣東省通報的案例里,就有某職業(yè)技能鑒定有限責任公司以××全國職業(yè)資格考試認證中心名義頒發(fā)上述注冊職業(yè)資格證書,但這些都不屬于國家認可的職業(yè)資格證書,發(fā)證機構也不是經人社部門備案的職業(yè)技能等級認定機構。

這些機構以新職業(yè)職業(yè)資格、職業(yè)技能等級等名義,造假證、濫發(fā)證,違規(guī)使用有關字樣和標識,以及易產生歧義和誤導的字樣、圖案、水印等。廣東省人社廳介紹,我國對職業(yè)資格實行清單管理,2021年版《國家職業(yè)資格目錄》新增72項職業(yè)資格,均明確了實施部門或單位,除此之外,任何機構或者單位不得再自行設置實施職業(yè)資格,不得變相開展資格資質許可和認定。

第三,畫餅圈錢,培訓掛羊頭賣狗肉。有的機構沒有任何職業(yè)培訓資質,卻大肆宣傳,招生考取各種專業(yè)證書,串謀組織假培訓、編造假申報材料,勾結實施假考試。有的機構還畫大餅,宣稱成功考證后,還提供證書掛靠、單位兼職等后續(xù)服務,一環(huán)扣一環(huán),引誘購買升級服務。

完善評價和監(jiān)督體系

近年來,出于落戶、子女入學、就業(yè)、升職加薪等目的,人們對技能類證書的需求上升。同時,舊職業(yè)退出和新職業(yè)頻出的交接時期,部分新職業(yè)標準或評價規(guī)范未形成。于是,不法機構鉆空子,利用部分民眾信息掌握不及時的機會,違規(guī)組織培訓、評價、頒發(fā)相關證書。

廣東省人社廳介紹,目前,官方認可的技術技能類等級證書有4類,主要為專業(yè)技術人員職業(yè)資格證書、國家職業(yè)資格證書、職業(yè)技能等級證書和專項職業(yè)能力證書。各級人社部門公布了相關正規(guī)證書的樣式、區(qū)別和查詢途徑,以及山寨證書問題線索投訴舉報方法,如遇問題,可以及時反映。

廣東省委網信辦相關負責人鄒衛(wèi)東說,網信部門正督導屬地網站平臺深入自查,集中清理違規(guī)使用相關的標識信息。持續(xù)加大山寨證書類外鏈信息、彈窗信息的攔截力度,嚴格管控相關推廣信息。同時壓實平臺責任,強化認證機制和審核力度。

近年來,我國陸續(xù)取消了400多項職業(yè)資格,并將職業(yè)技能等級認定的職能下放給在人社部門備案的用人單位、社會培訓評價組織。廣東省人社廳副廳長楊紅山說,下一步將建立培訓評價機構黑名單制度,建設全省職業(yè)技能培訓評價信息管理系統(tǒng),加強培訓、評價全流程監(jiān)管,建立長效化監(jiān)管機制。

與此同時,面對多元化、新型化的職業(yè)市場需求,配套的相關政策制定、調整和優(yōu)化也有待加快。專家認為,除了引導市場提供豐富多樣的培訓服務供給,還可以發(fā)揮協(xié)會、聯盟作用,強化行業(yè)自律,為勞動者營造健康的就業(yè)、培訓環(huán)境,更好地提高自我競爭力。

半月談記者:丁樂、鄧瑞璇、黃浩苑

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本文來源:http://m.kartarina.com/news6/316756.html

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